domingo, 18 de noviembre de 2007

Marco Legal SIGEFIRRHH

*Está fundamentado en una serie de normas que deben observarse para distribuir formalmente la asignación presupuestaria, asumir el compromiso y procesar el pago; asi como las que regulan las relaciones de empleo público:
§
  • Constitución de la República
  • §Decreto de creación del Programa 2695
  • §LOAFSP y sus Reglamentos
  • §Ley sobre Simplificación de Trámites Administrativos
  • §LOT y su Reglamento
  • §LEFP
  • §Ley Contra la Corrupción
  • §Leyes especiales, Decretos, Resoluciones y Convenciones Colectivas de Trabajo
  • §Decreto 3.390 del 28.12.04, sobre el empleo prioritario de Software Libre

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